10月27日，学校召开“迎接省级标兵文明单位年度复查”工作现场会，我们服务中心的主要任务是打扫楼宇和校园环境卫生。由于时间紧、任务重、要求标准高，接到通知后，服务中心领导班子高度重视，对保洁工作统筹安排，号召全体员工全员参与，并租用社会环卫车辆、动员勤工俭学学生加入到保洁工作中来，形成了人人参与创建、抓质量提升效果的良好氛围。尤其是以舒安、美安、怡安三个物业公司为主的同志们，加班加点，不怕脏、不怕累，撸起袖子加油干，短短的几天里，服务中心按时高标准完成了保洁工作任务，受到学校领导的一致赞同和认可。下面将迎接复查工作情况总结如下：

一、怡安物业公司工作完成情况

楼宇卫生工作对文明单位复查有着举足轻重的影响。怡安物业公司自接到任务后，在第一时间召开了部门会议，传达学校和中心的安排部署，统一大家的思想认识。统筹安排，明细分工，各司其职、互相协作，从而提高了劳动效率，缩短了劳动时间，提高了劳动质量。把原先预计二天半的任务提前到二天就保质保量圆满完成。

刚开始大家有消极畏难情绪，通过讨论，大家思想统一了，一致认为：为了南阳、为了医专、为了中心的荣誉，怡安物业公司坚决在时间紧迫任务重的情况下，做好这次迎检工作。思想统一了，大家干劲鼓足了，加之中心领导的统筹安排，分工协作，合理调配，工作效率大大提高了。

在给便池除垢时，崔晓和胡守超更是一马当先，不顾草酸和洁厕灵的刺鼻气味，在不带手套没有保护的措施下，直接拿钢丝球去擦大便池内的污垢，但由于污垢时间太长，怡安物业公司从洗衣粉、去污粉、草酸、到84消毒液等所有能用的清洁品都用过了，效果仍不明显。在多次尝试无果后，我们上网搜，还实地拍照拿到保洁公司咨询，最后买来了“水锈净”，终于把办公楼所有的便池水锈清除净；在清理卫生间的纱窗时，由于窗台太高，高处窗栏的浮灰擦不到，韩景菊同志急中生智，找来凳子直接站到窗台上面擦拭，看到干净明亮的窗户我们会心的笑了。在擦拭卫生间洗手台台面时，我们分工合作，分别用去污粉和84消毒液尝试哪种去污效果好，最后选用去污粉擦拭台面，用“水锈净”刷台下面，刷到4楼时，大家都累的直不起腰，经理陈霞更是一下子坐到地上。经过短暂的休息之后，同志们又义无反顾地投入到紧张的劳动之中。大门的玻璃也是重点和难点，特别是一号办公楼的大门玻璃，同志们投入了全部的人力，用了所有的办法和器具：玻璃擦、毛巾、拖把、旧报纸等，最终总算啃下了这块硬骨头，达到了应有的效果，受到校长及其他部门的肯定。不仅如此，同志们一边自己干，还要为所有楼宇保洁员做示范，手把手教他们如何做，同时还要轮流督查他们做好自己的保洁工作，也因此使所有楼宇的卫生保洁工作都上了一个新台阶，为顺利通过检查验收奠定了基础。

通过这次迎检，怡安物业公司也充分地认识到工作中的一些失误：比如卫生间便池的除垢，如果早一点尝试多种祛除方法，也不至于检查时这么慌乱；比如卫生间的纱窗，如果隔段时间及时清理一次，也不至于集这么厚的灰尘和蛛网；比如楼宇墙内外面的小广告，如果发现及时制止，也不会到检查时难以清理净等等。

二、美安物业公司工作完成情况

美安物业公司负责校园环境卫生的保洁工作，在本次迎检准备中，美安物业公司全体同志都能在自己的岗位上尽职尽责,任劳任怨,表现积极,不仅能够保证自己负责区域的卫生工作,还能帮助其他人完善未清理部分,形成了一个团结互助的集体。

表现较为突出的是卢娟、张欣两名同志。卢娟同志关键时刻能迎难而上，不顾自己发热生病，早上六点就提前来到校园进行保洁，不怕脏、不怕累，努力完成男同志才能完成的工作，充分发扬了劳模苏可见精神。张欣同志也是早六点就到岗，检查完负责区域卫生后，拿起大扫把就开始清扫七区卫生（七区保洁离职），不怕脏不喊累，登上保洁员的三轮车往返七区和垃圾厂之间清运垃圾，哪里需要到哪里去，总是冲在队伍最前方，表现也十分突出。

为了迎检，校领导进行了“踩路线”计划，提出了“绿化带露黄土、卫生无死角”的要求，因工作量大、时间紧、人手不足，为了保时保质完成迎检任务，中心主任组织召开紧急工作会议，并调配综合办公室、财务科、企事科、市场部及标准化办公室人员帮助我们清理外围“死角”。主要地点在：人工湖四周绿化带、篮球场西侧小树林、二号教学楼北侧绿化带、实验楼东侧绿化带及西外环路西南角小树林落叶。

这三天里，中心领导张主任、李主任也身先士卒带头干，并及时协调了环卫处垃圾车，各科室团结一致干劲十足，尤其李博、周海鹏等五位女同志巾帼不让须眉，高标准严要求的完成了所负责区域的任务，增强了全体员工对搞好迎检工作的信心。在中心全体员工的努力下，经过一番奋战顺利完成了迎检前的准备工作，达到了“绿化带露黄土、卫生无死角”的要求!

迎检结束了,短短几日的劳动跟日后在工作岗位上的劳动是远远没法比的。反思本次工作之因，皆因平时思想放松，没有提高警惕，认为绿化带里落叶没有在道路上，可以不予清理。而且从开学后对保洁员时间上要求不严格，甚至有个别人没有在规定时间内进行二次保洁。今后，公司要加强管理，保护成果：按照区域划分，各自区域保洁在原本打扫道路的基础上，对绿化带白色垃圾进行捡拾，定期对落叶进行清理，形成常态化，做到真正的卫生无“死角”。

三、舒安物业公司工作完成情况

舒安物业公司负责学生公寓迎检工作任务。10月29日中午，舒安物业的几名同志放弃了休息时间开始加班，首要的任务就是清理三号公寓绿化带的杂草、沉积的落叶。工具不够就用手，没有清运车辆就用编织袋装。两点左右，中心分派给该公司的八位同志就整齐到达三号公寓大门集合，同志们一个一个绿化带清理，并把树叶等杂物一车一车清运到垃圾场，创造了良好的住宿氛围。

在保洁工作中，涌现出了许多表现突出的同志和感人事迹，王骅同志是南阳医专服务中心一名普通的员工，平日少言寡语，但是这次迎检中一马当先，有条不紊，干脆利落，王骅同志发挥了“苏克见”式劳模精神，迎着刺鼻的草酸味和公寓卫生间难闻的气味，给学生们清理卫生间。为了保质保量的完成工作任务，他提前上班，主动加班。一天下来，累的满头大汗，蹲的腰酸背疼，但他从不喊一声累，说一句埋怨，默默的工作，不留余力。还有树生公司的周迪及市场部姚金阳，在完成他们自己工作任务后投身到舒安物业刷酸和清扫卫生中。周迪同志腰部一直疼痛，如果不是后来刘芳芳告诉我们我们还不知道。但是他一直没有说，一直跟着清刷便池，很难想象忍受着腰部剧痛还在弯腰工作是何等难受。姚金阳同志为了清理电风扇上的灰尘，手上被风扇挂了很多小口子，可是却一声不吭的埋头工作着。他们不怕脏，不怕累，用汗水和劳累给学生带来一个干净舒适的环境，为迎检工作创造了良好的环境。

在本次迎检中，舒安物业公司工作中也存在一些不足和漏洞。如公寓绿化地树叶常年没清理；宿舍卫生间刷酸的安排协调不完善，主次不分明。死角卫生收拾不彻底，以至于垃圾积攒等等。这些问题都反映出工作的不足，以及对待工作的责任感不强。

在今后的工作中，舒安物业公司要严格要求，对卫生死角和一些平时不容易发现的问题加强管理，做到勤打扫勤清理，不遗留，给师生营造一个干净舒适的生活学习和休息环境。一定要多动脑多思考，要能干会干。加强与学生的沟通，与各部门同志加强联系合作，争取高标准、更高要求完成服务中心工作。

通过本次迎检工作，体现了服务中心遇见大事人心齐，不怕脏、不怕累，精诚合作团结一心的团队精神。在以后的工作中，同志们要发扬本次迎检工作不拍脏不拍累的精神，号召全体同志向在迎检工作中表现突出的同志学习，并认真查找工作中的不足，严格管理，持续抓好卫生保洁工作，提高管理水平，提升服务质量，把服务中心各项工作抓实抓好。